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去年5月，我接手保护站后勤管理工作，起初觉得一个不到十人的小保护站，后勤工作应该是件不起眼的小事情。经过一年多的工作实践，让我彻底该变了以前的看法。后勤工作和资源保护工作是保护站工作的重要组成部分，如车之两轮，鸟之两翼，相辅相成，协同作用。基层保护站单位虽小，但五脏俱全，我所理解的后勤工作主要是服务与人，服务与工作。只有职工生活中得到保障，精神上得的愉悦，才有动力和激情去干好工作，才会勇于创新、全身心投入到基层保护站工作中来。
随着周边地区经济的发展，旅游业的兴起，保护站区位优势的明显展露，后勤管理工作更显得的尤为重要。我觉得要做好后勤管理工作须从以下方面入手：
一、热爱后勤工作，从思想上正确引导职工从事后勤工作。
要想做好后勤工作，首先，要热爱它，俗话说“干一行，爱一行，行行出状元”，只有热爱它，才会用心去做好它；其次，要正确理解后勤工作，有的人一提到后勤工作，就想到后勤油水丰厚，这是一种错误观点。要做好这项工作，就要具有全心全意为人民服务的精神，作风上要大公无私，廉洁奉公，勤勤恳恳，兢兢业业，吃苦耐劳，任劳任怨，不计较个人得失，甘当无名英雄；工作中要勤俭节约，处处为集体利益着想。“兵马未动，粮草先行”，后勤工作是否做的到位，直接关系到工作开展中能否取得好的效率和效果。
二、关心职工生活，让职工自发参与后勤工作。
基层保护站人员相对较少，工作任务繁杂，职工既要做好资源保护工作，又要做好后勤服务工作。如何提高职工工作的积极性和主动性，就要求管理人员一是要关心职工生活，了解职工的思想情况，生活和工作中的困难，竭尽全力帮助解决。二是要大力倡导职工之间相互帮助、和谐相处、精诚团结，建好保护站的小家庭。在管理局的大力支持下，站上职工住宿条件得以改善，告别了昔日的二人间，职工个人拥有了自己的小天地，站上节约开支，争取资金为职工宿舍安装了网络和有线电视线路，组织职工与周边单位开展联谊活动，丰富了职工的业余文化生活，使职工感受到虽未在家中，却有家的温暖，极大的提高了职工自发参加后勤工作的热情。
三、开动脑筋，想方设法，让职工从后勤工作中受益。
干好保护站后勤工作，主要是为资源保护工作做好后勤保障，我们的工作重心是保护好辖区的野生动植物资源不被破坏，维持生态平衡。但随着周边旅游业的兴起，旅游观光人员不断地增多，工作重点季节性的转型，可以充分利用站上的现有条件，开展接待工作，对职工的劳动付出采取货币化补助，多劳多得，取得的收入在得到管理局相关政策的支持下，为职工谋福利，让职工从后勤工作中受益，更好的投入后勤服务工作中。
四、开拓创新、与时俱进，提高后勤工作水平和质量。
随着周边地区经济的发展，保护站的区位优势凸显，以老林保护站为例，牛背梁森林公园和秦楚古道旅游景点的开放，很多游客和各级领导来此休闲和检查指导工作，老林保护站可以说是牛背梁自然保护区的一扇窗口，职工的一言一行、精神风貌、服务水平直接代表着牛背梁保护区的形象。这就要求后勤工作者不断加强自身素质建设的提升，勇于创新、转变观念，真正成为一个优秀的窗口服务者。
总之，保护站后勤工作是一项既复杂又重要的工作，只有认真用心做好后勤每一环节的具体工作，才能保证各项工作的顺利开展，才能把职工的积极性调动起来，集体才会有更强的凝聚力，保护事业就会蒸蒸日上。（老林保护站）
